О нас

Настоящий сайт является тематическим сайтом Компании СУЭТ по виду деятельности: Светотехника | Светильники и лампы, светодиодное освещение.

На данном сайте Вы можете ознакомиться с общим описанием оборудования и информацией по сериям поставляемого товара. Полное техническое описание по моделями представлено также по ссылкам на головной сайт компании.

Подробнее с деятельностью Компании СУЭТ вы сможете ознакомиться на Головном сайте Компании: www.suet-holding.ru

Развитие и расширение Компании СУЭТ

Компания СУЭТ созданная в Екатеринбурге, развитом и мощном по своему влиянию, городе Уральского Федерального округа, стремится к расширению присутствия на российском рынке. В результате высоких достижений, связанных с реализацией сложных и значимых проектов, Компания СУЭТ в 2009 г. вызвала интерес московских инвесторов, в результате переговоров с которыми было достигнуто соглашение о создании еще одного узлового офиса Компании СУЭТ в г. Москва. Таким образом, сохраняя присутствие в г. Екатеринбург, как и ранее, Компания СУЭТ приобретает еще один дополнительный географический ресурс. Это является не первым, а также и не последним шагом в расширении географического присутствия Компании СУЭТ. Так в 2008 г. были созданы представительства Компании в г. Челябинск, Тюмень и Новосибирск, а годом ранее, в г. Пермь. Данная стратегия развития реализуется Компанией СУЭТ сознательно и в качестве одного из основных приоритетов развития. Так в дальнейшем Компания СУЭТ будет активно искать для сотрудничества компании, работающие на том же или смежном рынке, для партнерского, подрядного или иного взаимовыгодного сотрудничества (см. раздел ВИДЫ деятельности Группы компаний СУЭТ).

Высокая компетенция и стандарты работы

Компания СУЭТ организована и реализует в своей деятельности приоритеты высокой инженерной компетенции и комплексного решения задач заказчика. В стремлении к реализации самых высоких стандартов, Компания СУЭТ идет по пути постоянного освоения и анализа развития смежных к основному занимаемому рынку деятельности. Для глубокого понимания и активного участия в проектах связанных с промышленным и коммунальным ростом в России, Компания СУЭТ постоянно развивает свои собственные технические и кадровые ресурсы, привлекая и опираясь на лучшее. Таким образом, Компания СУЭТ реализует в своей деятельности приоритет высокой компетенции и инноваций, стремясь укрепить и развить свои позиции в отношениях с заказчиками. Именно заказчики Компании СУЭТ, являются основным индикатором и катализатором для внедрения и преобразования методик деятельности организации и персонала. С данной целью реализуются программы обратной связи и постоянного анализа отзывов клиентов о деятельности Компании СУЭТ.

Перспективы и цели

Задаваясь целями и формулируя для себя задачи развития, Компания СУЭТ четко моделирует возможные результаты своей деятельности, а также и социальную значимость своей деятельности. Это является, в конечном итоге, существенным ориентиром в избираемых стратегиях. Социальная значимость и результат деятельности компании, как субъекта коммерческой деятельности в Российской Федерации является осью внутреннего процесса развития Компании СУЭТ. Сообразно с конъюнктурными потребностями, Компания СУЭТ вырабатывает свое коммерческое обращение и гармонично входит в комплекс задач на рынке, в пределах которого реализует свою компитенцию.
Такое отношение к функционированию компании создает стабильный потенциал внутренних резервов развития. Верное отношение к клиентской, партнерской, а как следствие и социальной среде, бережное и умелое управление рабочим процессом, это и является одним из важнейших систематизирующих приоритетов развития.

Успехи Компании СУЭТ

Компания СУЭТ, как коммерческая организация создана и развивается в направлении увеличения получаемой прибыли, однако в отличие от многих других организаций, она ориентируется не только на количественный, но также на качественный и стратегический приоритеты. Такой комплексный подход к функционированию организации создает сбалансированный и надежный скелет, идеологический костяк, укрепляющий внутренние связи в компании. На этих принципах основывается и менеджмент компании, который реализует практику управления сотрудниками, уверенными в своих целях и перспективах компании, в конечном итоге сотрудники компании и их отношение у делу и есть причина успеха и достижений Компании СУЭТ.

Не нашли что искали? Отправьте заявку и мы поможем Вам с выбором!×